التدريب والتطوير

أولت شركة «المرطبات العالمية» منذ نشأتها عناية بالغة بعملية استقطاب وتدريب وتأهيل العناصر الوطنية، حيث تعمل «المرطبات العالمية» على تهيئة مناخ العمل الخصب للعاملين، وتتيح لهم فرص الارتقاء الوظيفي والمهني، وتقدم لهم الحوافز المادية والمعنوية التي تستنفر العطاءات الإنتاجية والإبداعية
عادةً ما تقوم «المرطبات العالمية» بتزويد موظفيها بالدورات التدريبية لتطوير تعليمهم وتخصصهم المهني، وقد توّجت عنايتها بموظفيها بتكوين إدارة التدريب والتطوير المهني، بما يعزز مشاعر الانتماء والولاء، والرضا الوظيفي بين مجموع العاملين، وكذلك تخطيط ومتابعة البرامج التطويرية لهم، وإعداد جيل مؤهل للعمل في الشركة
وانطلاقًا من حرص شركة «المرطبات العالمية» على رفع مستوى الخريجين من المواطنين وجعلهم أكثر التصاقًا ببيئة العمل، كان قرار الشركة بالبدء في تطبيق برنامج تدريب الخريجين الجدد في مصانعنا المختلفة، حيث يُتيح برنامج التدريب للخريجين فرصة الاحتكاك مباشرة ببيئة العمل مما يساعدهم على سرعة تكيفهم مع طبيعة العمل بعد التخرج، وذلك لأنه يُتيح لهؤلاء الطلاب التدريب على رأس العمل، تحت إشراف خبرات إدارية وعملية قادرة على تطوير مهاراتهم، ما يكسبهم قدرًا من المعرفة عن بيئة العمل الحديثة في شركة «المرطبات العالمية»
ولتسهيل عملية استقبال المتدربين من المواطنيين تم تجهيز وحدة الاستقبال بإدارة التدريب والتطوير، والتي تهدف إلى التنسيق مع كافة قطاعات العمل لتنفيذ برنامج التدريب وذلك بربط العملية التدريبية بالواقع العملي في مختلف مراحل الانتاج
تتمثل أهمية هذا البرنامج التدريبي للخريجين الجدد في إتاحة الفرصة للمتدربين لتنمية وتطوير حياتهم العملية وثقل مهاراتهم الوظيفية عن طريق التطبيق على أرض الواقع في بيئة العمل الفعلية
كما نحرص في شركة «المرطبات العالمية»، على أن يتم التدريب وفقًا للتخصص الذي يدرسه المتدرب ووذلك بالعمل في أحد المجالات التي لها علاقة بتخصصه سواء أكان ذلك في قطاع التصنيع أو التوزيع أو الأعمال الغدارية